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Dalla relazione Snami Rosa al Congresso Nazionale Snami di Copanello, maggio 2007 (pubblicata su Libertà medica, giugno 2007)

Maria Cristina Campanini

 

AUSPICATA LA NASCITA DI SETTORI “SNAMI ROSA” IN TUTTE LE SEZIONI PROVINCIALI  

La sanità è donna. I dati non lasciano ombra di dubbio: il mondo della medicina è rappresentato sempre di più dalle donne. Tra gli iscritti a medicina il rapporto maschi:femmine è 1:2. Da uno studio condotto nel nord Italia risulta che la media dell’età alla laurea delle donne è 26.5, prima degli uomini, con un punteggio altissimo, oltre 107. Ogni 10 laureati 7 sono donne (dato questo riscontrabile in tutte le facoltà eccetto che ingegneria). I tre quarti delle donne si iscrive, dopo la laurea, a una specialità e sa usare bene un personal computer. Il 75% delle donne lavora oltre 40 ore settimanali e circa il 72 % di questo gruppo ritiene di avere un lavoro gratificante. Approfondendo l’argomento si rileva che la gratificazione e la buona gestione del lavoro sono ritenute conseguenti alle singole capacità organizzative (34%), a enorme spirito di sacrificio (30%) e a un valido aiuto familiare (9%). La causa del 28% delle dottoresse insoddisfatte verrebbe imputata al tempo sottratto ai figli (18%), alla famiglia (23%) o a se stesse (46%).  Resta davvero poco tempo per la vita sociale: l’86% dice che le cariche sociali o pubbliche sono limitate dal doppio lavoro (studio-casa). Rarissime sono le posizioni apicali in ambito lavorativo e nelle rappresentanze sindacali o politiche. La quasi totalità delle donne intervistate (96%) vorrebbe avere un inquadramento con orario di lavoro personalizzato come succede all’estero.

I dati di Milano

I dati relativi a Milano vedono il 34.8% di donne che lavorano come medico di medicina generale e l’84.7 % di pediatre di libera scelta.  Complessivamente, su tutto il territorio nazionale,  le dipendenti del sistema sanitario nazionale sono 67.917 contro 30.745 uomini (ISTAT, 2003).

La presenza Snami  

La partecipazione sindacale femminile non è ancora particolarmente diffusa; per quanto riguarda lo SNAMI (sindacato nazionale autonomo medici italiani) solo il 25.8% degli iscritti è rappresentato da donne, con variazioni comprese tra il 10.5% (Val d’Aosta) e il 35.8% (Lombardia).

Non particolarmente gremiti di donne anche i corsi della Scuola Quadri del medesimo sindacato, con una presenza femminile media del 14.5% negli ultimi 3 anni.

Le risorse della rete

Oggi la rete permette la comunicazione tra diversi siti con collegamenti in tempo reale a quelli specificamente dedicati al mondo femminile (tra i quali quello di snami rosa: www.lasperanza.net).

Comunicazione, collaborazione, informazione e collegamento tra professionisti e strutture sul territorio possano essere le risorse che aiuteranno il mondo femminile sempre più impegnato in sanità per raggiungere un equilibrio tra promozione individuale, famiglia, lavoro, nell’affermazione delle proprie capacità umane e professionali.

Bilancio di un biennio

Cercando di interpretare le necessità del mondo femminile, in questi primi due anni di vita Snami Rosa ha diffuso, promosso e sostenuto eventi, corsi ECM per i medici e incontri di salute/prevenzione e benessere con particolare attenzione agli argomenti di maternità/adozione e affidamento, comunicando gli stessi sul web con newsletter bimestrali e short news inviate per ogni evento a favore e sostegno della donna. Costante in questi anni è stato pure  l’osservatorio Snami rosa del mondo femminile sul bollettino dell’Ordine dei Medici di Milano e provincia.

Particolare attenzione è stata dedicata all’aggiornamento quotidiano del sito www.lasperanza.net  (al quale è stato accreditato nel 2006 dalla HON CODE riconoscendone l’adesione ai principi della Fondazione “Health on the net”) che si è arricchito di link a favore dell’attività professionale,  controllati e censiti,  pubblicazione di borse di studio e concorsi dedicati alle donne, offerte di lavoro. E’ stata svolta attività di supporto ad altre associazioni di donne medico a favore di progetti per la salute delle donne (Osservatorio Nazionale per la Salute della Donna e Fondazione Essere Donna Milano), con incontri sul territorio, collaborazione a livello del Comune e Provincia, raccolte di fondi, mostre ed esposizioni di arte, camper della salute nel comprensorio di Milano, e associazioni femminili di medici e altre professioniste (Ladies’Circle) con progetti di tutela della salute femminile.

E’ nostro proposito essere sempre più presenti e visibili, lavorando con enti e istituzioni provinciali e regionali, auspicando la nascita di settori “rosa” in tutte le sezioni provinciali dello Snami e il collegamento web con il sito Snami rosa, per permettere un reciproco e capillare scambio di informazioni di quanto avviene su tutto il territorio nazionale.  

 

 

 

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Copyright © 2004/2005/2006/2007/2008/2009/2010-  Dott.sa Maria Cristina Campanini - Aggiornato il: 21 gennaio 2010. Per domande o commenti > campanima@tiscalinet.it

Questo sito dal dicembre 2009 non è più referenza del settore Rosa dello SNAMI.